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【2013/4/24 20:32】

日劇《庶務二課》主角在灰暗不明辦公室中討論工作的劇情。。(圖擷取自網站)
〔本報訊〕日本「窗邊族」興起,彷彿日劇《庶務二課》劇情的真實再現。「窗邊族」意思是沒有生產能力,將想解僱的員工放到閒置部門,作作如收發郵件、整理環境、修理電器用品的雜事,然後等著退休年限到來。
這是針對日本企業講究終生聘僱制,一旦員工老化、不具備工作效益與能力,在維護理念和成本平衡下對員工的特別處置方式。這群被冷凍的員工,待在不重要的灰暗辦公室,做著不著邊際的庶務,人生和工作似乎如此了無生趣的結束。
日本企業包括SONY、日立、Panasonic為了解決人力過剩和終生聘僱的問題,紛紛實施這個措施。美其名是將員工調至「職場開發課」,但實質上就是開除課,因此「窗邊族」人口不斷增加。
政府為了解決這個問題,建議企業直接給予員工資遣費,如此一來,不僅可以降低公司派遣人員的比例,還能使人才流動。改善閒置員工一方面促進良性的經濟循環,二方面解決了終生聘僱造成的陋習。
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